СИЛА И АВТОРИТЕТ

Темата за сила и авторитет е както привлекателна, така и много актуална в съвременния свят. На фона на една среда на конкуренция, на изобилие от информация, възможности, перспективи и неограничени възможности, естествено е всеки от нас да си зададе въпроса какви качества са необходими за интегриране в тази среда и как може да постигне успех в направленията, важни за него. В професионален контекст сила и авторитет се свързват с реализация и развитие. Но само с това ли? 

Сила и авторитет – отличителни белези на добрия Лидер

Независимо дали работим за себе си или за някой друг, в професионална среда е необходимо да общуваме пълноценно и ефективно с други хора. Работното място има организация, много често и йерархия. Това предразполага наличието на структура, която от своя страна включва различни нива. Тези нива могат да са от различно естество, да включват различни компоненти, правила и хора. Логично е и че всяка подобна структура подлежи на ръководство. То може да е от един човек или да е споделено от няколко човека под формата на борд на директорите или група управители. 

За да функционира една организация добре, ефективно, пълноценно и да постига целите, за които работи, тя трябва да има добре работещо сърце – а именно екип и лидер. Лидерът не е само ръководител – един лидер може да е на ръководна позиция, но може и да е лидер, без да заема такава. Лидерът се асоциира с авторитет. Какво е авторитет? Авторитетът е нещо, което се проявява при взаимоотношенията с другите хора, когато сме в екип. Авторитетът е свързан с позицията, формална и неформална – нашата, или тази на хората около нас.

 Първата стъпка е ние самите да се отнасяме с необходимото уважение към хората на по-високи позиции от нас и да уважаваме техния авторитет, т.е. да сме изпълнителни, лоялни и старателни в работата си. Когато сме на позиция, чрез която ние имаме авторитет над другите, то тогава ние имаме право да им казваме какво и как да направят, ние можем да разпределяме задачи в екипа си и тогава разполагаме със съответното ниво на авторитет в дадената организация. 

Continue reading “Сила и Авторитет” →

Как можеш да създадеш едно неустоимо бъдеще? Поставянето на цели е нещо, за което всеки от нас знае, че е важно, че трябва да го правим и дори не рядко го правим, дори без да осъзнаваме.

Но какво точно представлява поставянето на цели? Как точно се прави? И можем ли да подобрим метода си на поставяне на цели? Най-вече, как можем да постигаме наистина целите, които си постигаме? 

Нека да разгледаме заедно някои ефективни методи, които са помогнали на много хора да постигнат успешно техните цели!

Continue reading “Поставяне на Цели” →

Вселената в която живеем изобилства от любов и има безкраен ресурс за нуждите на всяко едно същество. За да можем да се възползваме от този безграничен потенциал обаче, ние трябва да се научим как да се свързваме с енергията на добрите взаимоотношения и да оставаме в тази вибрация.

Добрите взаимоотношения не се случват случайно

Често се случва хората да влизат във взаимоотношения без ясна визия и да очакват нещата да се развиват добре от самосебе си, без те да полагат съзнателни усилия за това.

Понякога това се случва най-вече когато хората са израснали в семейство и среда, които са им дали добра представа за това какво представляват добрите взаимоотношения и те естествено се настройват на тази вибрация.

Често обаче, за да започнем и да поддържаме добри взаимоотношения с някого, това изисква съзнателно да полагаме нужните усилия, за да може да преодолеем различни несъзнателни модели и препятствия.

Continue reading “Любов и Добри Взаимоотношения” →